「あの人がいなくなると困る」に会社のイイ未来は生まれない
"私にしかできない仕事"を作るのはやめよう
"私らしさが活きる仕事"はある
"私だからこそできる仕事"もあるこれめっちゃステキング
私にしかできない仕事を防ぐ方法
・仕事の見える化
・一人しかわからない状況を作らないこと
・そもそも私にしかできない仕事を作らないというルールを作る
当社でもありがちなんだけど、一人しかわからない、その人がいないと進まない仕事を禁じてる。
本部機能は特に。
属人化しない職場を作ろう。(専門職とかアーティストとかは別ね!)
といいつつ…今日もあなたと仕事がしたい
あなただから…なんだよね。